首頁 > 搜尋結果

搜尋結果

搜尋關鍵字 人才發展

執行區＋學習區＝高績效打造團隊的學習方程式

當團隊績效不如預期時，投入更多的時間，更努力地做手上的工作，並無法改變現狀，突破 ... ...

2023.10.30

READ

編輯部報告更努力是有效的解方嗎？

有一次聽到一位主管說，他在公司已經工作了二十年，他熟悉到閉著眼睛，都可以從廠區大 ... ...

2023.10.30

READ

輝瑞大藥廠台灣區總裁葉素秋向上不是唯一的成長途徑

為了使團隊能面對多變的環境，為了讓員工發揮最大潛能，輝瑞大藥廠台灣區總裁葉素秋， ... ...

2023.09.27

READ

四季藝術兒童教育機構創辦人唐富美成長來自於幫助彼此成功

透過「共備」做法，以及幫助別人成功的核心精神，四季藝術兒童教育機構創辦人唐富美， ... ...

2023.09.27

READ

上銀科技總經理蔡惠卿成為用生命影響生命的領導人

當煮咖啡的溫度、交響樂的氣質，碰上機械手臂，會擦出什麼火花？上銀如何透過跨界合作 ... ...

2023.09.27

READ

關鍵趨勢讓ＡＩ成為人資小幫手

來勢洶洶的生成式人工智慧（Generative AI），能創造文字、圖像、音樂等 ... ...

2023.07.31

READ

熱門話題百事可樂是執行長製造工廠

財星五百大企業的執行長中，有十六位曾在百事可樂工作過。百事可樂的領導人發展策略， ... ...

2023.01.30

READ

專訪暢銷書作者薔生 Whitney Johnson 讓團隊處於，學習曲線中的「甜蜜點」

為什麼開始一個新事物這麼難？為什麼一旦開始就會變容易？當團隊成員處於Ｓ型的學習 ... ...

2022.09.29

READ

我們學堂 | EMBA雜誌隆重獻禮：讓團隊越來越強大，讓主管越來越從容

讓超強導師團在線上領導課程中，回答你關於帶人與領導的一切。讓團隊越來越強大，讓主 ... ...

2022.07.04

READ

人力資源奧多比讓績效管理系統動起來

傳統的績效管理系統，較著重在計算員工的價值與薪酬，像是為了減輕行政負擔而存在。奧 ... ...

2022.05.30

READ

天來人才管理顧問公司執行長柯全恒授權部屬應該怎麼做？

最近我將一些工作分配給部屬做。有些部屬每做一個步驟，就來問我一次意見，我也擔心有 ... ...

2022.02.24

READ

激勵團隊，提升士氣獎勵制度不能複製貼上，小心人才管理的地雷！

你給員工的獎勵，是他真正想要的嗎？別家公司的獎勵制度不一定適用你的公司。找出對你 ... ...

2022.02.24

READ

讓部屬不再事事請示，讓你不再瞎忙學會授權，讓你不再瞎忙，讓部屬不再事事請示

每天花時間處理各種大小工作，卻沒時間做策略性決定；授權後將權力和責任交給部屬，又 ... ...

2021.11.29

READ

大瓏企業董事長劉惠珍能夠交班傳承，是一種成就感

不懂製造，卻選擇做醫療產品創業；沒經驗，但積極爭取與龍頭合作；公司上軌道後，立刻 ... ...

2021.10.28

READ

危機變動時代，企業最需要的能力學會如何學習

許多公司投入大筆預算在教育訓練上，但「沒有學習與成長」，依然是員工離職的主因。問 ... ...

2021.05.31

READ

1 2 3 4 5

...

雜誌 | 2023.12

熱門內容 POPULAR

遇到難事，軟性處理

從健身房到會員的運動補給站

快樂何處尋？

讓客戶買單的秘密：差異化價值

做我需要做的事

自誇的學問

鼓勵要這樣給

讓找照護員像網購一樣簡單

迎接變局的3個練習，抓住危機中的機會

如何提高員工的問題解決能力

成為用生命影響生命的領導人

成功業務人員的十個秘密銷售技巧

如何和不熟的人聊天

變動與危機中的領導智慧

五個正面思考法，給焦慮又壓力大的你

別被「微壓力」打敗了

當你要訓練猴子表演

如何聰明地失敗

鍛鍊耐性的九個方法

常說９句話，讓你更有韌性