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個人管理

個人管理 幽默自誇,讓你打開機會大門
在競爭激烈的職場中,什麼樣的自我介紹最容易讓人記住?答案是,能兼顧專業與親和力的 ... ...
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2025.07.31
編輯部報告 成長的誤區
「既然我們產業的年成長率是三%,我們最多也就只能成長三%。」在你的團隊裡,是不是 ... ...
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2025.07.31
塑造「動起來」的情境 設計一點壓力,讓你快速學習
臨危受命,反而發揮實力;還沒準備好,卻做出最佳表現。刻意將自己置於有壓力、需負責 ... ...
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2025.07.31
關鍵話題 當AI成為你的績效評估者
好不容易完成一個專案,還來不及喘口氣,AI助理便已產出一份詳盡報告,列出你對這個 ... ...
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2025.07.31
要讓國中生都聽得懂 讓人想聽的六個溝通技巧
被交辦的任務沒有妥善完成,要怎麼跟主管說明情況?部屬工作出錯,要怎麼提醒才會讓他 ... ...
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2025.06.30
編輯部報告 這個工作會被AI取代嗎?
最近我多了一個習慣,每當看到一個工作流程、一項職務內容,反射性地就浮現一個問題: ... ...
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2025.06.30
他不是難相處,只是和你不一樣 與每個人都能合作的超能力
面對工作中難以合作的「麻煩人物」,或是和你的想法差異很大的「雷隊友」,先別急著逃 ... ...
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2025.05.27
個人管理 今年最該投資的軟實力
二○二四年一項調查指出,有高達七二%的主管認為,「情緒管理困難」是影響決策品質的 ... ...
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2025.05.27
編輯部報告 如何和難搞的人合作
很多人一定都同意,工作中最困難的往往不是難做的任務,而是碰到「難搞」的人。研究顯 ... ...
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2025.05.27
從衝突到共識的3大溝通原則 困難對話的秘密
給部屬負面回饋、告知廠商不再合作,面對這些困難,又容易觸發情緒的對話,該如何堅定 ... ...
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2025.05.27
奇果創新管理顧問公司首席顧問周碩倫 腦力激盪時,如何產生更多創意
我在要求團隊創新突破的時候,他們經常還是套用過去的做法進行微調,沒有什麼突破性的 ... ...
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2025.05.27
個人管理 讓AI當你的教練
當你設立了一個目標,如果身邊有個陪跑教練,一定更能幫助你抵達終點。此時,AI就能 ... ...
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2025.04.29
個人管理 運用斯多葛主義走出焦慮
面對快速變動,應該如何保持內心的平靜?古希臘哲學的斯多葛主義(Stoicism) ... ...
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2025.04.29
編輯部報告 建立韌性,從看見開始
過去這個月,關稅帶來的衝擊又急又廣,完全印證了愛麗斯夢遊奇境裡的那句話:「你必須 ... ...
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2025.04.29
WD-40榮譽董事長瑞吉 Garry Ridge 把失敗變成學習時刻
他說公司賣的不是防鏽潤滑劑,而是經營回憶的生意;他在公司推動學習時刻,鼓勵員工勇 ... ...
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2025.04.29
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