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Sponsor／ Data-driven Recruitment 還不會用LinkedIn嗎？數據為王的時代，人力招募也須科技驅動

LinkedIn身為全球最大的專業人士社群平台，在與用戶互動的過程中發現.... ... ...

2022.06.07

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讓團隊越來越強大，讓主管越來越從容主管學習計畫【我們學堂】讓超強導師團來回答你，關於帶人與領導的一切

「我們學堂」是EMBA雜誌推出的主管學習計畫，挑出主管在領導與帶人常遇到的問題， ... ...

2022.06.07

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活動報導關於帶人的問題，我該怎麼辦？

面對年長部屬和年輕部屬，該採取什麼不同的領導方式？要如何帶領常常抱怨的員工？「帶 ... ...

2022.05.30

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紅帽軟體公司全球副總裁兼大中華區總裁曹衡康從小成功，創造大信任

離開待遇極佳的ＩＢＭ，離開從小生長的台灣，二十幾年前，曹衡康在中國大陸從零開始開 ... ...

2022.05.30

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前ＩＢＭ大中華區人力資源總監郭希文／主答【我們學堂Ｘ帶人學】如何化解績效面談的抗拒、輔導績效不佳的部屬？

有幾位員工的績效與預期有很大落差，績效面談時他們表現出排斥與不滿，抱怨景氣不好、 ... ...

2022.05.30

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用對的語言與顧客對話說到心坎裡的行銷法

為什麼花了那麼多錢拍廣告、做宣傳，顧客卻不買單？你該做的是，拋開華而不實的廣告標 ... ...

2022.05.30

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效率溝通困難談話如何更成功

加薪、談條件等這樣的困難談話，如果沒有計畫，只會讓一切變得更加困難。想讓困難談話 ... ...

2022.05.30

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創新變革誰說大企業不能很創新

企業想要進行改變時，常以恐懼為訴求，告訴員工，一個會危及生存的問題，但恐懼會讓人 ... ...

2022.05.30

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比合作更強大，比獎勵更有效創造公司內的好競爭

長期以來，許多公司忙於和競爭對手一比高下，忽略了競爭其實也存在於公司內部。內部競 ... ...

2022.05.30

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專訪哈佛商學院教授希爾 Linda Hill 傑出領導人必須做的三件事

哈佛商學院教授希爾 Linda Hill ...

2022.05.03

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成功業務員的四個秘密想要成功銷售，你要賣的是成果，不是產品

為了成功銷售，給客戶各種提案但他就是沒有興趣；產品不比競爭者差，但客戶選擇了競爭 ... ...

2022.04.28

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從1到100 規模化的秘密

再好的產品如果無法規模化，就無法推向廣大市場，為企業創造新的成長。再好的做法如果 ... ...

2022.04.28

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個人管理好主管默默在做的七件事

許多主管想出的策略一流，但無法建立團隊。這是因為他們假設員工都像自己一樣，對公司 ... ...

2022.04.28

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先找點，再連成線小步走，讓數位轉型更成功

不是一口氣全面展開，偉大的數位轉型，應該從「小」開始。透過小團隊、小步伐、小實驗 ... ...

2022.03.31

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普羅品牌管顧公司商務拓展總監楊淑燕翻新品牌形象，應該注意什麼？

公司成立四十五年了，想翻新品牌形象，改變品牌視覺和風格，希望跟上時代潮流，但也擔 ... ...

2022.03.31

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雜誌 | 2025.05

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