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你知道嗎抓住危機之後的機會

疫情過後的世界會是什麼樣子？哪些情況只是一時的？哪些事物又會永遠改變了？ ...

2020.05.27

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為什麼同樣的問題一再發生？從上游解決真正的問題

為什麼公司裡，類似的問題總是一再出現？那是因為，我們沒有從根本解決問題，因此不僅 ... ...

2020.05.27

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創新策略創新公司的五大特徵

大部分的公司都了解，要在財務面獲得成功，創新是很重要的。此外，將近一半的消費者在 ... ...

2020.05.27

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編輯部報告現在就是那個時刻

公司現在有一個重要的課題：這個疫情如何改變了公司和員工的關係？接下來如何和員工攜 ... ...

2020.05.27

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變動時代，公司最想要的能力數位轉型：讓團隊數位起來！

科技不斷推陳出新，以科技能力崛起的公司，一個又一個入侵市場。數位能力，成為許多傳 ... ...

2020.04.29

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專訪知名創新顧問安東尼 Scott D. Anthony 危機，最好的創新時機

在艱難時刻，你更需要集中資源來創新成長。砍掉公司裡的「殭屍」，快速佈局反轉，才能 ... ...

2020.04.29

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５步驟打破本位主義你建立的是派系，還是團隊？

行銷部想調整網頁介面，資訊部不願協助；研發部想改良產品，行銷部遲遲不提供回饋。公 ... ...

2020.03.31

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一點教練系列-5 【專訪】危機中，保持冷靜的一個秘訣

危機領導專家，美國西點軍校領導力中心創辦人柯帝茲Thomas Kolditz ...

2020.03.18

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向大師致敬傑克威爾許的五個管理哲學

二十世紀的經典管理人物，傑克威爾許於日前逝世。在管理上，他的很多做法都成為全球企 ... ...

2020.03.06

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跨越世上最遠的距離從設定目標到交出成果

第一季即將過去，為什麼年初訂定的目標，團隊卻遲遲沒有進展？目標不是設定完，就會自 ... ...

2020.02.26

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危機領導專家柯帝茲Thomas Kolditz 危機領導的三大致命錯誤

危機發生時，要如何克服團隊成員的恐懼？在危機中，如何避免犯下致命的錯誤？讓前美國 ... ...

2020.02.26

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宜果國際公司企業讀書會範例：宜果國際讀書會，人才培育最有效的行動

宜果國際每個月運用兩天上午，分別進行內、外勤主管讀書會，發展出三十天行動計畫。透 ... ...

2019.12.31

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令和，珍珠奶茶，工作服二○一九年日本十大暢銷商品

揮別了平成，迎來令和，二○一九年的日本，有驚奇、有熱血，也有感動。除了風靡日本的 ... ...

2019.12.30

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趨勢話題二○一九年誰最有影響力？

每年年底，時代雜誌（Time）都會公佈當年的風雲人物人選，請大眾進行投票。獲選二 ... ...

2019.12.30

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個人管理訓練大腦和討厭的人相處

不論Ａ同事說什麼，你都覺得他有意針對你；開會時，他常強出頭，代替其他同事發言，你 ... ...

2019.12.20

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雜誌 | 2026.07

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