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編輯部報告 找出你的英雄模式
也許你最近正在為一個部屬很困擾:明明知道供應商有問題,為什麼他就是不採取行動解決 ... ...
2026.06.30
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變革轉型 花旗走出問題銀行的陰霾
二○二二年三月,花旗集團(Citigroup)執行長弗雷澤(Jane Frase ... ...
2026.06.30
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皮克斯、任天堂的秘密 最好的創新,藏在限制裡
預算不限、時間也不限,儘管放手去做!別以為這是夢幻專案,它很可能是一場失控的災難 ... ...
2026.06.30
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2026.07.22
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企業策略 史隆管理評論停刊
一九五九年,麻省理工學院(MIT)創辦史隆管理評論(Sloan Manageme ... ...
2026.06.30
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騰勢公司 不怕競爭,就怕市場太小
放棄水果訂閱服務的小市場,跨入做保健食品的大市場,創業歷經七年虧損後,張智翔如何 ... ...
2026.06.30
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沒有明星球員,也能一起贏 冠軍團隊的4個秘密
真正頂尖的運動團隊了解,在贏球之前,必須先設計好團隊怎麼一起作戰。高績效的團隊, ... ...
2026.05.27
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社會企業家麥考莉 Fiona Macaulay 學習感謝每一個失敗
如果你正在經歷一場失敗,要把這些挫折視為資料,用好奇心包覆問自己:「我可以從這裡 ... ...
2026.05.27
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聚達創業投資管理顧問公司董事總經理林宇輝 找到最獨特的附加價值
從創立第一天起,聚達創投只聚焦一件事:把台灣電子業的供應鏈優勢,變成創投的核心競 ... ...
2026.05.27
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別讓網友幫你寫劇本 AI時代的公關危機守則
一則抱怨、一段影片,都可能在一小時內變成企業公關危機;幾小時的沉默,可能就足以讓 ... ...
2026.05.27
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旭榮集團黃冠華新書《變動下的思考》 活動報導 【AI越快,人更要慢】回應AI焦慮,傳產轉型與領導哲學的深度思考
當全球企業都在追逐生成式AI與數位轉型的速度時,旭榮集團執行董事黃冠華卻提出了一 ... ...
2026.05.27
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阿爾發金融科技 讓AI平台來當投資長
投資的基本原則不會變,但人會變,人會受情緒影響,理專會離職……。從傳統金融產業販 ... ...
2026.05.27
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組織心理學家柏克 Suzy Burke 領導力的隱藏破壞者:解構負面自我對話
我不夠聰明、我一定會搞砸。當你陷入負面自我對話中,你可以如何安撫自己,如何改變這 ... ...
2026.05.22
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領導教練 用「月球喜悅感」帶領團隊
今年四月十一日,阿提米絲二號(Artemis II)完成為期九天的繞月任務。這趟 ... ...
2026.04.28
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廣懿公司 有圖案的,都是我的市場
巴黎奧運台灣隊進場服裝上的特殊紋樣,是來自廣懿的創新印花技術。這也是公司第二代藍 ... ...
2026.04.28
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