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巨鯨科技Gululu水精靈打造會說故事的水壺

喝水還能養寵物，玩遊戲？這個新奇的點子，由Gululu水精靈兒童智能水壺實現了。 ...

2019.10.31

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超越數據的力量如何說打動人心的故事

想說服顧客、吸引人才，或凝聚團隊，你都可以借重一個工具：故事 ...

2019.10.31

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寶貝國際公司台灣分公司營運總監葉錦樺討論EMBA雜誌，把學習「用出來」

從年輕時讀起來沒什麼感覺，到現在很自然地運用在日常工作中，ＥＭＢＡ雜誌讓葉錦樺 ... ...

2019.10.01

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Invos發票存摺做一個讓人每天都打開的ＡＰＰ

設計ＡＰＰ的第一天，陳碧勳就告訴團隊：第一，這不是一個對獎ＡＰＰ；第二，裡面絕對 ... ...

2019.10.01

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杏一醫療用品公司董事長陳麗如要建立一個容錯的平台

勇於投入發展數位科技、物流中心和自有產品，一再嘗試、學習、修正，讓杏一多年來快速 ... ...

2019.10.01

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變革，從擁抱反方開始大阪市長的素人領導學

橋下徹以素人之姿從政，最終成為大阪市長，領導三萬多名公務員挑戰許多不可能。 ...

2019.08.01

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美商韋萊韜悅企業管理顧問公司李彥興主答／編輯部撰文業務人員的獎金該如何發放？

在設計業務獎金時，應該注意什麼，才能激勵他們，又不會鼓勵了不恰當的行為？ ...

2019.08.01

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精誠資訊總經理林隆奮用跨界，放大產業生態圈

以合作取代競爭、購併整合、策略聯盟，林隆奮如何領導團隊，併購超過三十家公司，並大 ... ...

2019.08.01

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管理實務丟掉投影片的開會法

一般的會議只有單向的溝通，較無法讓團隊集思廣益，激盪新的創意。想要提升公司會議的 ... ...

2019.08.01

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勇敢說不做得更少，但做得更好

如果不先了解需要留下來的是什麼，就無法放掉不夠重要的事物。 ...

2019.08.01

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團隊建立擁抱健康的衝突

吵架如果是健康的，可以成為一個起點，激發員工的對話、解決問題、改變行為。 ...

2019.08.01

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創新力X適應力會玩的公司才會贏

當環境越來越不可預測，變動一個接一個到來，讓企業勝出的，不是更用力工作，而是知道 ... ...

2019.07.01

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編輯部報告你的公司會玩嗎？

當環境變動越來越快速，過去的方法已經不能夠解決未來的問題，今天，只有創新與敏捷， ... ...

2019.07.01

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2019 EMBA企業學習論壇學習，讓改變發生

溫暖的創意的實務的，五月中舉辦的二○一九ＥＭＢＡ企業學習論壇中，數百位企業主管齊 ... ...

2019.06.01

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渣打銀行中國區人力資源總經理王維瑜一場企業文化轉型之旅

把理念變成可落實的行為之後，接下來的重點在於，如何把這些行為融入績效管理中，並讓 ... ...

2019.06.01

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雜誌 | 2025.08

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