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睿傑專案管理顧問公司創辦人謝志傑主答／編輯部撰文如何避免專案的風險

許多專案的結果都不如預期，要不是供應商進度落後太多，就是市場上發生天災人禍，顧客 ... ...

2017.06.26

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善用資源，發揮極致延展，而不是追逐

窮追者無論手上握有多少資源，永遠都覺得不夠；延展者則能將既有資源發揮到極致。 ... ...

2017.04.28

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傑出的人在想什麼調配屬於自己的成功秘方

無論在哪個領域，總是有些人，能將事情做得比別人更出色。這些傑出人士的生活習慣、 ... ...

2017.03.31

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臺中榮民總醫院院長許惠恒用豐田式管理，啟動成長

精實管理、目視化管理、異常管理，這些企業內常見的做法，如何在手術房裡發揮作用？如 ... ...

2017.03.30

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瞄準，觸及，購買行動行銷，瞄準關鍵微時刻

人們每天使用手機兩百次處理各項事務，公司卻只花行銷預算的一三％在行動廣告上。 ... ...

2017.03.23

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增強競爭力數位時代的人才大戰

一家公司吸引與留住人才的能力，是公司在數位時代所面對的威脅當中，最嚴重，也最容易 ... ...

2017.03.07

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不再忙亂，不再救火專心做對的事

如何將有限的時間與資源，投入在真正有價值的事情上。想要不再忙亂救火，專心做對的事 ... ...

2017.02.21

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DDI顧問公司副總裁佩士讓人才早一點上場

為什麼公司的領導人才總是不足？該如何判斷誰才是值得投資的潛力領導人？公司又該 ... ...

2017.01.26

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群仁管理顧問公司總經理馮仁厚主答／編輯部撰文如何留住新進員工

為了推動公司轉型，前一陣子我們從不同產業招募了幾位新進員工。他們在完成工作訓練之 ... ...

2017.01.26

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處事應對面對職場討厭鬼的方法

辦公室裡，總有些人喜歡在背後說長道短；有些人則是以踩別人的地雷為樂。工作上碰到這 ... ...

2017.01.17

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提高凝聚力十句有魔力的話

在團隊中，你是否希望建立起互相信賴，團隊協作的氛圍？管理顧問許旺提斯（Marce ... ...

2016.11.14

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統一速達公司教育訓練Team經理林寧遠長期培育主管的好教材

除了教育訓練課程，統一速達運用ＥＭＢＡ雜誌，幫助主管們長期且持續累積管理能力。 ...

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人力資源僱用高ＥＱ員工

美國徵才公司億康先達國際（Egon Zehnder International） ... ...

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人力資源鼓勵要這樣給

要讓員工的情緒油箱有油可動，主管必須適時給予員工鼓勵。專欄作家麥卡蒙（Ross ... ...

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EMBA雜誌３０周年慶分享會不足感是進步的動力

肚子很餓時吃飯，就會覺得活著真好；工作當中，一直存在著不足感，才有意思。 ...

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雜誌 | 2025.12

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