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中台興化學工業努力成長，才叫作活下來

面對人才斷層，與逐漸跟不上時代的挑戰，擁有近七十年歷史的中台興，如何展開一系列溫 ... ...

2025.07.31

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編輯部報告成長的誤區

「既然我們產業的年成長率是三％，我們最多也就只能成長三％。」在你的團隊裡，是不是 ... ...

2025.07.31

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塑造「動起來」的情境設計一點壓力，讓你快速學習

臨危受命，反而發揮實力；還沒準備好，卻做出最佳表現。刻意將自己置於有壓力、需負責 ... ...

2025.07.31

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主管教練你準備好當主管了嗎？

表現出色、專案屢創佳績，終於迎來升遷。這聽起來是個好消息，但從執行的工作轉為領導 ... ...

2025.07.14

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要讓國中生都聽得懂讓人想聽的六個溝通技巧

被交辦的任務沒有妥善完成，要怎麼跟主管說明情況？部屬工作出錯，要怎麼提醒才會讓他 ... ...

2025.06.30

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人力資源從課堂走向劇場的學習革命

想像一堂教育訓練課程，像走進沉浸式劇場一樣，你可能會戴上白色面具，被引導進一個秘 ... ...

2025.06.30

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起初文創有限公司執行長陳煥庭團隊成員愛抱怨，該怎麼辦？

團隊裡有幾位充滿負能量的成員，他們很愛聚在一起抱怨，不但影響工作效率和氣氛，還會 ... ...

2025.06.30

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震豪數位科技數位化，從解決經營問題開始

數位轉型不該只是工具與技術升級。震豪如何協助企業用數位方式，提升效率、降低成本？ ...

2025.06.30

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個人管理擁抱美好生活的9把鑰匙

面對快節奏的社會，充滿複雜的人際關係，以及工作與生活平衡的困擾，讓現代人經常覺得 ... ...

2025.06.30

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他不是難相處，只是和你不一樣與每個人都能合作的超能力

面對工作中難以合作的「麻煩人物」，或是和你的想法差異很大的「雷隊友」，先別急著逃 ... ...

2025.05.27

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媽咪樂健康科技公司從居家清潔到家事服務平台

訂閱制清潔服務、全職管家、ＡＰＰ平台，媽咪樂如何以新做法，讓居家清潔產業更透明、 ... ...

2025.05.27

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領導教練延續新人熱情的四個做法

剛報到的新進員工個個充滿幹勁、創意十足、說話眼睛會發亮，但短短幾週，這股能量便像 ... ...

2025.05.27

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編輯部報告如何和難搞的人合作

很多人一定都同意，工作中最困難的往往不是難做的任務，而是碰到「難搞」的人。研究顯 ... ...

2025.05.27

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從衝突到共識的3大溝通原則困難對話的秘密

給部屬負面回饋、告知廠商不再合作，面對這些困難，又容易觸發情緒的對話，該如何堅定 ... ...

2025.05.27

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陽明交大兼任副教授李河泉如何留住新世代員工？

新世代員工不好找，好不容易找到以後，與他們互動時，總是覺得他們不太願意配合，也比 ... ...

2025.04.29

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雜誌 | 2026.05

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