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向迪士尼、皮克斯學創新 讓創意發芽的四個秘密
當公司追求穩定與標準化,往往會使創意不知不覺消失。迪士尼等知名企業,如何透過四個 ... ...
2025.06.30
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震豪數位科技 數位化,從解決經營問題開始
數位轉型不該只是工具與技術升級。震豪如何協助企業用數位方式,提升效率、降低成本? ...
2025.06.30
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編輯部報告 這個工作會被AI取代嗎?
最近我多了一個習慣,每當看到一個工作流程、一項職務內容,反射性地就浮現一個問題: ... ...
2025.06.30
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勤美公司董事長林廷芳 困難一被克服就變成機會了
從黑手產業的翻砂鑄鐵,跨入建築產業,從地震後的城市,打造出兼具美學與生活的商場, ... ...
2025.05.27
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台灣大哥大資訊長蔡祈岩 逆分工時代,如何成功變革?
AI正在反轉人類社會一萬年來的分工趨勢,掀起企業的逆分工演化(Reversing ... ...
2025.05.27
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陽明交大兼任副教授李河泉 如何留住新世代員工?
新世代員工不好找,好不容易找到以後,與他們互動時,總是覺得他們不太願意配合,也比 ... ...
2025.04.29
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台灣大哥大資訊長蔡祈岩 團隊如何克服逆分工的挑戰
AI的逆分工趨勢帶給企業的,不僅是工具上的升級,更是組織形態上的進化。企業內部整 ... ...
2025.04.29
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花蓮慈濟醫院院長林欣榮 改變來自不自我設限
儘管位處偏鄉,面對資源不足、人才荒等挑戰,近年花蓮慈濟醫院員工不僅成長三七%,更 ... ...
2025.04.29
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人力資源 科技業裁員背後的人才轉型戰爭
二○二五年第一季結束,全球科技巨頭已掀起新一波人力調整潮。谷歌雲端服務(Goog ... ...
2025.03.31
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台灣大哥大資訊長蔡祈岩 逆分工:AI讓員工回到通才時代
根據O.C. Tanner的一份調查顯示,現在有五○%的雇主偏好具備多領域能力的 ... ...
2025.03.31
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時碩工業總裁兼總經理黃亞興 我要創造被利用的價值
學的不是機械相關,沒有傳統產業的背景,四十八歲那年,黃亞興用和傳統模式不同的方式 ... ...
2025.02.25
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德淵企業董事長蕭向志 我把ESG當策略
二○二一年一場大辯論,決定了台灣最大熱熔膠製造商德淵的重要發展。不是推出新產品或 ... ...
2025.01.22
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頂尖人才≠頂尖團隊 高效團隊合作的秘密
一群頂尖人才,不一定能創造最好的成績;一群超級明星運動員,並不保證能贏得比賽。這 ... ...
2025.01.22
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耳朵是通往心靈之路 如何成為更好的傾聽者
只聽話語表面的意思,只想趕快接話或發表意見,小心!你已經成為膚淺的傾聽者。如何成 ... ...
2025.01.22
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前麥肯錫資深顧問孫憶明 如何建立公司的當責文化?
我們公司已經推動當責一陣子了,但是好像沒什麼效果。團隊還是經常在會議中指責對方, ... ...
2025.01.22
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