熱門：管理知識、線上課程、管理領導、團隊合作、主管帶人、溝通技巧、領導力、創新、留住人才、經營管理

首頁 > 經營管理 > 年度最傑出文章

人類壽命對企業的影響

年度最傑出文章

EMBA雜誌387期 / EMBA雜誌編輯部

2018.11.07

今年秋天，史隆管理評論編輯群宣佈，以計畫性變革與組織發展為主題的年度最佳文章獎項，由去年春季號名為「人類平均壽命延長對企業的影響」一文奪下。

本文未開放，全文請見EMBA雜誌387期

標籤．人力資源、招募雇用、人才發展

回文章專區

相關文章 ARTICLES

５步驟打破本位主義你建立的是派系，還是團隊？

行銷部想調整網頁介面，資訊部不願協助；研發部想改良產品，行銷部遲遲不提供回饋。公 ... ...

2020.03.31

READ

十個原則培養主管的策略思考力

如何以宏觀的角度思考，該推出哪種產品？如何從客戶的回答裡，聽見他真正的困擾？如何 ... ...

2016.12.30

READ

聿信醫療器材科技用ＡＩ科技，打破聽診限制

運用ＡＩ科技，聿信讓兩百年歷史的聽診器，有了新的樣貌，也讓遠距醫療、非接觸式看診 ... ...

2021.05.31

READ

經營理念嘉信理財創辦人學到的四堂課

「很早我就發現了一個很基本的道理，並不是每一件事情我都很在行。」 ...

2019.10.31

READ

方惟企業管理顧問公司首席顧問聶繼承如何拉高業務團隊的表現？

我負責公司的業務部門，在團隊中，有些業務人員表現傑出，總是提前達標；有些則表現不 ... ...

2024.07.31

READ

專訪績效顧問羅孚（Sardek Love）團隊合作不是零和遊戲

研發部與行銷部主管常常互相指責，業務團隊與營運團隊總是爭搶資源。為什麼團隊合作總 ... ...

2024.02.27

READ

雜誌 | 2026.01

熱門內容 POPULAR

01

如何跟客戶說，我們漲價了？

02

如何和不熟的人聊天

03

成功業務人員的十個秘密銷售技巧

04

如何讓團隊一起變聰明

05

去想下一步的下一步，永聯打造全台最大智慧物流園區

06

心理學家教你如何提高魅力

07

用透明扭轉健身產業的形象

08

運用斯多葛主義走出焦慮

09

3步驟，扭轉負面自我對話

10

專訪全拓工業董事長吳崇讓：讓每個人都是董事長

01

讓新年新希望成真！

02

我是來替你們解決問題的

03

二○二五年日本十大暢銷商品

04

思播讓年度回顧成為用戶故事

05

脆弱的力量

06

鍛鍊耐性的九個方法

07

5 大行動，贏得顧客心佔率

08

去想下一步的下一步，永聯打造全台最大智慧物流園區

09

當ＡＩ遇上傳統宮廟

10

3步驟，扭轉負面自我對話