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一群明星成員≠一個成功團隊如何讓團隊一起變聰明

一群明星成員，無法成為一個成功團隊；一群關係親密的成員，也無法保證團隊有高效率。 ... ...

2025.11.27

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新書重磅登場「策略破框」｜全球頂尖策略大師馬丁最新力作

別再讓策略變成填表格大賽。跟著全球第一策略大師，打造贏的選擇！策略不是複雜分析 ... ...

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個人管理年末，你想感恩什麼？

歲末佳節往往有一種魔力，讓人們開始回顧，這一年自己經歷了什麼？應該感謝哪些人？ ...

2025.11.27

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專訪富蘭克林柯維顧問公司全球執行力實務領導人麥契斯尼（Chris McChesney）當策略遇上日常營運旋風

提升執行力的關鍵在於，當策略遇上日常營運旋風時，領導人必須刻意失衡，選擇一件會帶 ... ...

2025.11.27

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Thinkers50國際論壇現場直擊把影響力加一個零

我們正在告別一個單純「仰望大師」的時代，而進入一個「捲起袖子行動」的紀元。 ...

2025.11.27

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領導教練績效面談，如何誠實溝通，同時顧及感受？

績效面談時，許多主管擔心直接回饋，會讓部屬難堪，因此模糊應對或延後溝通。但這種「 ... ...

2025.11.27

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行銷業務少說一點，讓你做到更多

在商業簡報、客戶溝通中，「這是市場上最好的產品」、「這趟旅行絕對會改變你的一生」 ... ...

2025.11.27

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品牌傳承亞曼尼的接班賭局

今年九月，全球時裝品牌創辦人喬治亞曼尼（Giorgio Armani）辭世，他的 ... ...

2025.11.27

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綠界科技總經理劉士維本質改變，才能拉開競爭距離

作為台灣第三方支付市場規模最大的品牌，綠界科技總經理劉士維為了和同業大幅拉開距離 ... ...

2025.11.27

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秧碩國際管理顧問公司執行長廖孟彥如何打造令人感動的服務？

強化了教育訓練，但再次回來的顧客比例沒有提升，顧客也很少主動推薦。想要提升服務品 ... ...

2025.11.27

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台灣大哥大資訊長蔡祈岩ＡＩ時代的選才新標準

回顧歷史長河，每一次生產力的飛躍，都改寫了人才的定義。 ...

2025.11.27

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群曜醫療儀器公司要貼近客戶，也要貼近員工

公司要貼近使用者，要想到他的立場，這一點也應該運用在員工身上。在公司成長過程中， ... ...

2025.11.27

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編輯部報告好策略，讓世界對你更公平

十一月初，我去倫敦參加 Thinkers50 的國際論壇。 ...

2025.11.27

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瘋狂目標，帶來瘋狂成長規模化成長的三個秘密武器

你設定的目標，「很理性」、「很聰明」，但正是這樣，讓你無法真正成長。設定什麼樣的 ... ...

2025.10.29

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個人管理 3個簡單習慣，讓你更成功

腦科學發現，真正的高效，往往來自放鬆大腦，讓潛意識接手。 ...

2025.10.29

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雜誌 | 2025.12

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專訪全拓工業董事長吳崇讓：讓每個人都是董事長

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