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日本新矽谷:京都全文開放

(本文共649字)

第155期 關鍵字:

讓服務對準你的品牌承諾全文開放

第228期 關鍵字:

信任與承諾全文開放

第233期 關鍵字:

有效管理跨部門專案全文開放

這樣的情節經常在企業裡上演:一些非例行性的工作,例如導入IT系統,或推動重大創新專案,由於需要大量的跨部門溝通,並且超越例行流程,因此處處窒礙難行,讓人充滿無力感。採取承諾管理,讓員工一旦做出承諾,就全力以赴,達成內部顧客的要求。然而,要提高承諾管理的威力,絕對不是一件容易的事,它需要哪些要素?(本文共6字)

第233期 關鍵字:
學領導-新書出版

條條大路通國際全文開放

不論你處在什麼產業,總有一天,必須面臨國際化的挑戰。國際化就像是走一趟旅程一樣,共有四個步驟:規劃行程、選擇交通工具、清除路障,以及做出承諾。這裡告訴你一套國際化的成功公式:中繼站模式,每到一個中繼站,企業都必須在大路或小路之間作一抉擇。選擇走大路的公司,短期內可能看不到績效,但卻能夠建立長期的市場地位,幫助企業真正邁向國際化。(本文共6字)

第170期 關鍵字:

「變」的故事全文開放

新年開始,總讓人想到要變。讓自己變得更健康,讓公司變得更有競爭力。這期EMBA雜誌裡,你可以看到很多「變」的案例和線索。(本文共1040字)

品牌是消費者經驗的總合全文開放

何謂成功的行銷?在可口可樂等知名企業擔任三十多年行銷主管的齊曼(Sergio Zyman),他的答案很簡單,就是「對更多的顧客,以更有效的方法,更常,而且更有利潤地賣給他們更多的產品。」(本文共988字)

第230期 關鍵字:
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