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關鍵字: 共65筆資料

做隻成功的跛腳鴨

成功人士總是非常投入自己的工作。現在的問題是:當我們對原來的事業路徑投入越多心力時,我們越難在該離開的時候,接受自己必須離開的事實。當離開的時刻即將到來,專注於幫助你的接班人站上成功的位子,而不是想辦法讓自己在下台時,看起來特別瀟灑。(本文共0字)

自由與效率之謎

別讓員工自行決定工作順序,因為一項新研究發現,這會造成員工的生產力下滑?(本文共0字)

第369期 關鍵字:提升執行力個人成長時間管理

別寄這樣的電子郵件副本(Web Only)全文開放

相信很多人在辦公室裡都有過這樣的經驗。一封電子郵件在雙方回覆來往的過程中,你看到了副本欄位出現了不認識的人,或者雖然認識,但你想問:「為什麼要把他加進來?」(本文共605字)

第344期 關鍵字:

畫一張快樂與意義圖表

惰性不僅讓我們不想思考,不想行動,它還影響了真正重要的事:人生的意義與快樂的程度。運用一個簡單的評估方式,創造正面改變。 (本文共0字)

學領導-新書出版

企業轉型最重要的功課全文開放

面對市場趨勢的改變,是否能夠抓住機會,成功轉型,答案都在「人」身上。(本文共1915字)

第340期 關鍵字:領導能力更上一層樓企業文化

如何找到合適的導師

一個好的導師不僅能夠提拔你、指導你,也能給予你資源。但前提是,你知道要如何找到適合你的導師。(本文共0字)

快樂的真正原因

大多數的父母會說,他們只希望自己的孩子長大後過著快樂的生活(儘管他們仍然會督促孩子進入長春藤名校)。真正影響我們感受到快樂,以及有意義的原因是什麼?是美滿的家庭生活,還是愉快的工作環境?(本文共0字)

第334期 關鍵字:教練式領導個人成長
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