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關鍵字: 共181筆資料

參展七絕招

參展是公司和合作夥伴與潛在顧客見面最理想的地方。比起四處出差一一跟潛在顧客會面,勞神又傷財,這些產業展一次就集合了積極尋求公司服務的許多顧客。(本文共0字)

第338期 關鍵字:行銷人員行銷技巧實用技巧

向體育界學管理全文開放

職業球隊知道球員是他們最重要,也最昂貴的資源。有些企業也會這樣說,但是事實上,他們卻不如球隊重視球員般重視員工。(本文共579字)

第337期 關鍵字:人才發展潛力人才教育訓練

成功企業的七個會議秘訣

會議是每一家公司的「必要之惡」,蘋果、谷歌等成功企業,如何讓會議高效率地進行?(本文共0字)

從哪裡找出時間?全文開放

每位主管都有許多想推動的事,如何能在滿滿的工作行程中再擠出時間來? 人才發展雜誌(TD)歸納了專家顧問的建議,提出事半功倍的五個做法: (本文共693字)

第336期 關鍵字:
2016學習資源

如何成為更好的傾聽者

在傾聽時表現出關心的模樣,不只能提醒自己更好好地聽對方說話,也會讓對方覺得,自己是最重要的人。(本文共0字)

改變,從領導人開始

在改變中開放心胸學習,在實踐中不斷嘗試,領導人的強烈意願,才是組織變革成功的關鍵。(本文共0字)

複製好行為的五個原則

每個組織內都有一些表現不凡的員工,該如何將這些傑出員工的好行為,複製到其他員工身上?專家學者提出了規模化的五個原則。(本文共0字)

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